Estilos
Comportamentais

Descubra seu Estilo Comportamental: A Chave para Melhorar Suas Relações e Desempenho Pessoal"

Estilos
Comportamentais

Analisar e compreender como as pessoas pensam e agem para poder criar uma abordagem mais assertiva e
aumentar as chances de influenciar, negociar e estreitar relacionamentos;

Ser capaz de se adaptar ao estilo de comunicação do outro aumentando o poder de persuasão, comunicação
e o respeito quando você se relaciona ou publica algo para pessoas com estilo oposto;

Curso desenhado com ferramentas práticas para preparar o participante de modo mais apropriado nas diversas
situações do cotidiano. 


Quem é Renato Berton?

✓ Especialista em desenvolvimento humano e performance corporativa, com mais de duas décadas de experiência entre mercado e educação executiva.

✓ Atua como Consultor de Educação Corporativa, Palestrante, Facilitador de Treinamentos e Infoprodutos ajudando organizações a desenvolver líderes mais estratégicos, equipes mais influentes e culturas orientadas a resultados.

✓ Já impactou mais de 34.000 profissionais em 146 multinacionais, com mais de 16.000 horas de treinamento, consolidando uma atuação de grande escala e consistência.

✓ Mestre pela Universidade Paulista e pós-graduado pela Universidade de São Paulo, é professor e coordenador de MBAs nas áreas de negócios em VENDAS e RELACIONAMENTO.

✓ Com passagem por multinacionais como Sanofi e Nestlé, alia forte visão prática de mercado à sólida formação acadêmica.

✓ Especialista em Andragogia e metodologias ágeis, proporciona experiências de aprendizagem de alto impacto por meio de treinamentos, business games personalizados e trilhas de desenvolvimento que geram aumento de performance, vendas, engajamento e retenção de talentos.

✓ Ex-apresentador da Rádio Mundial 95,7 FM. 

           Contato
                +55 (11) 98959-8820
                renato.berton.rb@gmail.com
Treinamentos para sua empresa

Treinamentos para equipe promovem atualização de habilidades, fortalecendo o trabalho em equipe, aumentando a produtividade e a retenção de talentos.